| 1997-10 |
運用資訊科技打通企業變革的五大脈絡 |
KANG-YEN KUAN |
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| 1997-11 |
運用資訊科技建構一個全新的組織 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(1007) |
| 1997-12 |
跨世紀企業管理新趨勢--組織設計之新思維 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(950) |
| 1998-01 |
10倍速時代下企業經營的5大課題 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(3243) |
| 1998-02 |
組織演進的4大階段 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(790) |
| 1998-03 |
學習型組織的再認識 |
KANG-YEN KUAN |
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| 2000 |
建構顧客導向之企業組織 |
KANG-YEN KUAN |
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| 1998-11 |
Guest Editorial - Telecommunications Markets Industry and Infrastructure in Asia |
GENG-SHENG KUO、Kuo, Geng-Sheng、Kuo, Geng-Sheng |
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| 2000 |
二十一世紀企業變革轉型的省思 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(1002) |
| 2000 |
現代日本企業轉型探索之一 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(919) |
| 2000 |
現代日本企業轉型探索之二 |
KANG-YEN KUAN |
article |
web page(742) |
| 2001 |
現代日本企業轉型探索之三--藉由組織解體來醫治大企業病 |
KANG-YEN KUAN |
article |
web page(819) |
| 2001 |
現代日本企業轉型探索之四--改革以因應新時代 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(935) |
| 2000 |
二十一世紀知識型經濟之組織競爭力挑戰 |
KANG-YEN KUAN |
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web page(881) |
| 2000 |
顧客導向企業再造之關鍵性成功因素 |
KANG-YEN KUAN |
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| 1997 |
中小企業租稅調適問題—管理觀點 |
CHWO-MING YU |
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| 1996-03 |
顧客導向的企業再造工程 |
KANG-YEN KUAN |
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| 1999-06 |
地主國特性與自創國際品牌績效之關係研究─以台灣廠商為例 |
SHUN-CHING HORNG、吳長生、SHUN-CHING HORNG、 Wu, Paul C. S. |
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pdf(538) |
| 1998-11 |
Telecommunications Industry Markets:Vision and Potential |
GENG-SHENG KUO、Kuo, Geng-Sheng |
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| 2002-03 |
網絡關係生命週期演變分析 |
DAH-HSIAN SEETOO、許文宗 |
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| 2002-03 |
個案教學與『知識與資訊處理能力』－終身學習基礎之養成 |
DAH-HSIAN SEETOO、TZU-JU PENG、CHWO-MING YU、DAH-HSIAN SEETOO |
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|
| 1996-11 |
產業國際化中勞資倫理關係的發展 |
PING-DER HUANG |
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| 1998-08 |
企業合作下勞工權益的保障機制之實證研究--台灣企業合作經驗的分析 |
PING-DER HUANG |
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| 1993-07 |
塑造新生代的勞資關係 |
PING-DER HUANG |
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| 1998 |
國際技術移轉面面觀 |
CHWO-MING YU |
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