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https://ah.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/83513| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | 歐陽新宜 | zh_TW |
| dc.contributor.author | 張毅平 | zh_TW |
| dc.creator | 張毅平 | zh_TW |
| dc.date | 2001 | en_US |
| dc.date.accessioned | 2016-03-31T08:47:58Z | - |
| dc.date.available | 2016-03-31T08:47:58Z | - |
| dc.date.issued | 2016-03-31T08:47:58Z | - |
| dc.identifier | A2002001910 | en_US |
| dc.identifier.uri | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/83513 | - |
| dc.description | 碩士 | zh_TW |
| dc.description | 國立政治大學 | zh_TW |
| dc.description | 東亞研究所 | zh_TW |
| dc.description | 84260011 | zh_TW |
| dc.description.tableofcontents | 封面頁\n證明書\n致謝詞\n目錄\n圖表目錄\n第一章 緒論\n第一節 研究動機\n第二節 研究目的\n第二章 文獻回顧\n第一節 個案研究法\n第二節 派系研究法\n第三節 文件與制度研究法\n第四節 菁英研究法\n第三章 研究設計\n第一節 研究架構概述\n第二節 研究方法\n第三節 資料來源與研究限制\n第四節 研究變項、指標及其操作性定義\n第四章 省級領導人背景資料分析\n第一節 年齡結構－年輕化研究\n第二節 黨齡結構－資深制研究\n第三節 中共幹部的籍貫分布\n第四節 學歷分布\n第五節 女性與少數民族\n第五章 省級領導人的異動與昇遷\n第一節 職務穩定性－異動率與任期研究\n第二節 生涯研究\n第三節 地方主義研究\n第六章 結論\n第一節 研究發現\n第二節 未來研究方向與建議\n附錄\n參考書目 | zh_TW |
| dc.source.uri | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#A2002001910 | en_US |
| dc.title | 中共省級領導人政治甄補之研究 | zh_TW |
| dc.type | thesis | en_US |
| item.fulltext | No Fulltext | - |
| item.openairecristype | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | - |
| item.grantfulltext | none | - |
| item.openairetype | thesis | - |
| item.cerifentitytype | Publications | - |
| Appears in Collections: | 學位論文 | |
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