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2002-09 企業基金會公共服務功能 江明修
2009 企業性與公共性的對話:台北小巨蛋經營模式之探究 何景揚; Ho, Jing Yang
1998-04 企業精神政府之建構與限制 詹中原
2001 企業精神政府之機制與設計 陳明照
2002-03 企業精神為政府行政注入新活力 詹中原
1978 企業組織型態發展趨勢之研究 劉高得; Liu, Gao-Dei
2003 企業綠色管理決策分析 朱斌妤; 黃啟誠; 高明瑞
1998 伯思斯坦論不可共量 顏良恭
2009 低放射性廢棄物最終處置公民參與之研究 黃東益; 杜文苓; 范玫芳; 林子倫
2011 低放射性廢棄物最終處置場選址之政策工具:多元利害關係人觀點 許文鴻
2013 低放射性廢棄物處置關鍵群體之核廢料認知與風險溝通 黃東益; 高淑芬; 陳潁峰
2017-11 住宅電話與手機雙底冊調查的組合估計:以2016總統選舉預測為例 張鐙文; 黃東益; 洪永泰
1985-12 佛教與公務倫理 蕭武桐
2004-05 你想成為一位幹才嗎 吳定
2020 你是不會做,還是害怕面對? 一個非工程專業人員的職場民族誌 宋孟純; Sung, Meng-Chun
2008-12 你的「行政學」想拿高分嗎 吳定
2011 使用者導向之我國無障礙網路空間服務成效評估 黃甯婉; Huang, Ning Wan
2015 保訓會考績再申訴決定撤銷原因之研究 阮宜婷; Juan, Yi Ting
2011-05 信任、政務/事務關係、與治理成效:一個台灣中央政府高階文官的調查研究 陳敦源; Evan Berman; 王千文
2002 修訂廣電三法及制定大眾傳播法 莊國榮; 江耀國(協同主持人)
1994-07 俸給滿意差距性理論的應用 施能傑
2017 個人動機與風險偏好對志願服務行為的影響 陳俊樺; Chen, Chun Hua
1992 個人屬性.工作滿足.組織承諾與缺席行為之相關性研究 : 以台北市政府為個案分析 戴琬琳; DAI, WAN-LIN
1994 個人生涯規劃與衝突管理之探討-以我國稅務人員為個案研究 蘇麗敏; Su, Li Min
1976 個別差異與人員甄選之研究 黎蔚恭; Li, Wei-Gong

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