| dc.contributor | 國立政治大學會計學系 | en_US |
| dc.contributor | 行政院國家科學委員會 | en_US |
| dc.creator (作者) | 吳安妮 | zh_TW |
| dc.date (日期) | 2009 | en_US |
| dc.date.accessioned | 26-Jun-2012 14:58:57 (UTC+8) | - |
| dc.date.available | 26-Jun-2012 14:58:57 (UTC+8) | - |
| dc.date.issued (上傳時間) | 26-Jun-2012 14:58:57 (UTC+8) | - |
| dc.identifier.uri (URI) | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/53288 | - |
| dc.language.iso | en_US | - |
| dc.relation (關聯) | 應用研究 | en_US |
| dc.relation (關聯) | 學術補助 | en_US |
| dc.relation (關聯) | 研究期間:9808~ 9907 | en_US |
| dc.relation (關聯) | 研究經費:1038仟元 | en_US |
| dc.subject (關鍵詞) | 經濟;平衡計分卡;策略衡量系統;策略獎酬制度;組織績效 | en_US |
| dc.title (題名) | 平衡計分卡實施後對策略衡量系統、策略獎酬制度及組織績效影響之研究---多重研究方法之分析 | zh_TW |
| dc.title.alternative (其他題名) | The Impact of Balanced Scorecard on the Strategic Measurement System, Strategic Compensation Plan and Organizational Performance---An Investigation of Multiple Research Methods | en_US |
| dc.type (資料類型) | report | en |
