2002-04 |
由過時成本系統之徵兆淺探台灣企業成本制度之現況(上) |
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說明頁(795) |
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2002-01 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(三) |
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2002-01 |
探討經濟附加價值(EVA)績效衡量在台灣企業的有用及可行性(上) |
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2002-01 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(三) |
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說明頁(782) |
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2002-01 |
探討經濟附加價值(EVA)績效衡量在台灣企業的有用及可行性(上) |
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說明頁(750) |
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2002 |
The Organizational Culture of Public Accounting Firms: Evidence from Taiwanese Localand US Affiliated Firms |
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pdf(1303) |
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2002 |
Corporate Culture and Performance: Evidence from Taiwanese Manufacturing Companies |
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說明頁(1203) |
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2001-12 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(二) |
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2001-12 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(二) |
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說明頁(940) |
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2001-11 |
「價值管理」觀念之靈活運用 |
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2001-11 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(一) |
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2001-11 |
平衡計分卡於服務部門之應用─以資訊部門為例(一) |
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說明頁(846) |
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2001-09 |
有效增進終身學習能力之會計課程設計 |
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2001-08 |
員工面、內部營運面、及顧客面對財務績效影響之實證研究 |
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pdf(1108) |
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2001-08 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(六) |
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2001-07 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(五) |
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2001-06 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(四) |
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2001-06 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(四) |
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說明頁(691) |
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2001-05 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(三) |
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2001-05 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(三) |
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說明頁(659) |
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2001-04 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(二) |
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2001-04 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(二) |
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說明頁(850) |
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2001-03 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(一) |
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2001-03 |
策略為焦點的組織─平衡計分卡式的公司如何在新企業環境中取勝(一) |
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說明頁(783) |
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2001-02 |
探索實施平衡計分卡可能遭遇之問題 |
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