| 1979 |
臺電公司組織內部溝通之研究 |
俞文蔚、Yu, Wen-Wei |
thesis |
web page(349) |
| 1979 |
我國職業訓練與技職教育制度溝通配合之研究 |
龔文廣、Gong, Wen-Guang |
thesis |
web page(436) |
| 1979 |
我國公務員的權威性人格與個人現代性之研究 |
林德福、Lin, De-Fu |
thesis |
web page(371) |
| 1979 |
美國官僚制度在政策形成過程中如何爭取政治支持 |
林鍾沂、Lin, Zhong-Yi |
thesis |
web page(392) |
| 1979 |
網路分析應用於專案管理之研究 |
楊再添、Yang, Zai-Tian |
thesis |
web page(351) |
| 1979 |
台灣省公務人員獎懲制度之研究 |
楊添成、Yang, Tian-Cheng |
thesis |
web page(410) |
| 1979 |
團體衝突在組織管理中的功能之研究 |
楊裕能、Yang, Yu-Neng |
thesis |
web page(387) |
| 1979 |
台灣區果菜運銷公司組織及運作工作之研究 |
蕭武桐、Xiao, Wu-Tong |
thesis |
web page(425) |
| 1978 |
台北市公私立高級工業職業學校實施建教合作行政體制之研究 |
丁文生 |
thesis |
web page(335) |
| 1978 |
組織中人際溝通方式與員工滿足關係之研究 |
侯禮義、Hou, Li-Yi |
thesis |
web page(356) |
| 1978 |
臺灣省第六屆省議員背景之研究 |
姜命相、Jiang, Ming-Xiang |
thesis |
web page(356) |
| 1978 |
臺灣工業區管理機構之研究 |
楊臺、YANG, TAI |
thesis |
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| 1978 |
從權變途徑論領導型態 |
劉向上、Liu, Xiang-Shang |
thesis |
web page(279) |
| 1978 |
勞資關係中集體協商過程之研究 |
劉宏基、Liu, Hong-Ji |
thesis |
web page(352) |
| 1978 |
企業組織型態發展趨勢之研究 |
劉高得、Liu, Gao-Dei |
thesis |
web page(451) |
| 1978 |
組織設計的權變理論之分析 |
謝相慶、Xie, Xiang-Qing |
thesis |
web page(360) |
| 1978 |
政府對企業管理規章的管制 |
謝維文、Xie, Wei-Wen |
thesis |
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| 1977 |
台北市政府管制考核工作之研究 |
徐登桓 |
thesis |
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| 1977 |
台北市政府女性人員工作滿足之研究 |
顏淑瓊 |
thesis |
web page(312) |
| 1977 |
直轄台北市第二屆議會之研究 |
陳昭峰 |
thesis |
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| 1977 |
台灣省公務人員在職訓練之研究 |
柯進雄 |
thesis |
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| 1977 |
台灣省政府教育廳組織與職權之研究 |
丁履準 |
thesis |
web page(374) |
| 1976 |
經濟發展中國際貿易管理機構之行政適應（民國四十年—六十三年） |
王治邦 |
thesis |
web page(338) |
| 1976 |
行政機關中委員會的功能及其運用之研究 |
黃振成 |
thesis |
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| 1976 |
台灣省對地方政府補助之研究 |
黃台瑾 |
thesis |
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