Please use this identifier to cite or link to this item:
https://ah.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/87182
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | 詹火生 | zh_TW |
dc.contributor.author | 蔡明湫 | zh_TW |
dc.creator | 蔡明湫 | zh_TW |
dc.date | 1996 | en_US |
dc.date.accessioned | 2016-04-28T02:20:29Z | - |
dc.date.available | 2016-04-28T02:20:29Z | - |
dc.date.issued | 2016-04-28T02:20:29Z | - |
dc.identifier | B2002002425 | en_US |
dc.identifier.uri | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/87182 | - |
dc.description | 碩士 | zh_TW |
dc.description | 國立政治大學 | zh_TW |
dc.description | 勞工研究所 | zh_TW |
dc.description | 84262012 | zh_TW |
dc.description.abstract | 本研究主要在了解雇用外籍勞工事業單位,對在台工作的外籍勞工工作與生活適應方面所提供的管理措施包括哪些。研究樣本是以北部雇用勞工人數達150人以上之事業單位為樣本,共計94家,以雇用外籍勞工事業單位實施「員工協助方案」問卷為研究工具,並選取其中7家事業單位與1家非施測樣本之事業單位進行實例訪談,以對照問卷調查狀況。本研究發現如下: | zh_TW |
dc.description.tableofcontents | 第壹章 前言-----1\r\n 第一節 研究緣起-----1\r\n 第二節 研究目的與範圍-----3\r\n 第三節 研究方法-----5\r\n\r\n第貳章 外籍勞工問題之探討-----10\r\n 第一節 移民適應理論之探討-----10\r\n 第二節 外籍勞工適應問題之探討-----13\r\n 第三節 外籍勞工對我國社會之影響-----19\r\n 第四節 綜合討論-----25\r\n\r\n第參章 員工協助方案文獻之探討-----28\r\n 第一節 員工協助方案的定義、目的、與理念-----28\r\n 第二節 員工協助方案的發展與內容-----32\r\n 第三節 員工協助方案的模式與要件-----40\r\n\r\n第肆章 研究方現與討論-----46\r\n 第一節 樣本資料-----46\r\n 第二節 雇用外籍勞工實施「員工協助方案」問卷統計分析-----48\r\n 第三節 外籍勞工問題與管理困難-----77\r\n\r\n\r\n第伍章 結論與建議-----84\r\n 第一節 結論-----84\r\n 第二節 建議-----86\r\n\r\n參考書目\r\n中文書目-----89\r\n外文書目-----94\r\n\r\n附件一:外籍勞工員工協助方案方案內容-----96\r\n附件二:雇用外籍勞工事業單位實施「員工協助方案」研究問卷-----100\r\n\r\n\r\n表3-3-1 「員工協助方案」內部設置或外部設置之比較-----43\r\n表4-1-1 雇用外籍勞工事業單位基本資料表-----47\r\n表4-1-2 受訪事業單位基本資料-----48\r\n表4-2-1 休閒活動措施與行業別-----50\r\n表4-2-2 休閒活動措施與事業單位員工總人數-----51\r\n表4-2-3 休閒活動措施與外籍勞工雇用人數-----52\r\n表4-2-4 休閒活動措施與工會-----53\r\n表4-2-5 教育成長性方案與行業別-----56\r\n表4-2-6 教育成長性方案與員工總人數-----57\r\n表4-2-7 教育成長性方案與外籍勞工雇用人數-----58\r\n表4-2-8 教育成長性方案與工會-----59\r\n表4-2-9 干預治療性方案與行業別-----61\r\n表4-2-10 干預治療性方案與員工總人數-----62\r\n表4-2-11 干預治療性方案與外籍勞工雇用人數-----63\r\n表4-2-12 干預治療性方案與工會-----64\r\n表4-2-13 組織發展性方案與行業別-----66\r\n表4-2-14 組織發展性方案與員工總人數-----66\r\n表4-2-15 組織發展性方案與外籍勞工雇用人數-----67\r\n表4-2-16 組織發展性方案與工會-----68\r\n表4-2-17 行政協助措施與行業別-----70\r\n表4-2-18 行政協助措施員工總人數-----71\r\n表4-2-19 行政協助措施外籍勞工雇用人數-----72\r\n表4-2-20 行政協助措施工會-----73\r\n表4-2-21 受訪事業單位工作生活管理措施提供狀況一覽表-----74\r\n\r\n\r\n圖1-3-1 研究架構-----7\r\n圖1-3-2 研究程序-----8 | zh_TW |
dc.source.uri | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#B2002002425 | en_US |
dc.subject | 外籍勞工 | zh_TW |
dc.subject | 員工協助方案 | zh_TW |
dc.title | 外籍勞工適應管理之研究--以「員工協助方案」為例 | zh_TW |
dc.type | thesis | en_US |
item.cerifentitytype | Publications | - |
item.openairecristype | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | - |
item.openairetype | thesis | - |
item.fulltext | With Fulltext | - |
item.grantfulltext | open | - |
Appears in Collections: | 學位論文 |
Files in This Item:
File | Size | Format | |
---|---|---|---|
index.html | 115 B | HTML2 | View/Open |
Google ScholarTM
Check
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.