dc.contributor.advisor | 鐘英明 | zh_TW |
dc.contributor.advisor | Zhong, Ying-Ming | en_US |
dc.contributor.author (Authors) | 盧廷劼 | zh_TW |
dc.contributor.author (Authors) | Lu, Ting-Jie | en_US |
dc.creator (作者) | 盧廷劼 | zh_TW |
dc.creator (作者) | Lu, Ting-Jie | en_US |
dc.date (日期) | 1980 | en_US |
dc.date.accessioned | 6-May-2016 10:37:22 (UTC+8) | - |
dc.date.available | 6-May-2016 10:37:22 (UTC+8) | - |
dc.date.issued (上傳時間) | 6-May-2016 10:37:22 (UTC+8) | - |
dc.identifier (Other Identifiers) | B2002007898 | en_US |
dc.identifier.uri (URI) | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/92647 | - |
dc.description (描述) | 碩士 | zh_TW |
dc.description (描述) | 國立政治大學 | zh_TW |
dc.description (描述) | 會計學系 | zh_TW |
dc.description.abstract (摘要) | 其內容大要如下: 第一章「緒論」: 說明研究本文之動機、目的、研究方法、研究範圍及限制等。 第二章「人事管理與資訊系統」: 敘述人事管理及管理資訊系統之摡念及內容, 以及電腦之介入考慮。 第三章「電腦化人事管理資訊系統之建立程序」: 詳論電腦化管理資訊系統之發展程序, 並以人事管理之薪資制度為例說明。 第四章「我國企業使用電腦處理人事管理資訊系統之現狀」: 實証研究國內工商業使用電腦處理人事管理資訊之現況。 第五章「結論與建議」。 | zh_TW |
dc.source.uri (資料來源) | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#B2002007898 | en_US |
dc.subject (關鍵詞) | 電腦化 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 人事 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 管理 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 資訊 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 系統 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 薪資制度 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 會計 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | 商業 | zh_TW |
dc.subject (關鍵詞) | ACCOUNTING | en_US |
dc.subject (關鍵詞) | BUSINESS | en_US |
dc.title (題名) | 電腦化人事管理資訊系統之研究 | zh_TW |
dc.type (資料類型) | thesis | en_US |