| dc.contributor.advisor | 張金鑑 | zh_TW |
| dc.contributor.author (Authors) | 趙信威 | zh_TW |
| dc.creator (作者) | 趙信威 | zh_TW |
| dc.date (日期) | 1972 | en_US |
| dc.date.accessioned | 6-May-2016 14:12:51 (UTC+8) | - |
| dc.date.available | 6-May-2016 14:12:51 (UTC+8) | - |
| dc.date.issued (上傳時間) | 6-May-2016 14:12:51 (UTC+8) | - |
| dc.identifier (Other Identifiers) | B2002009034 | en_US |
| dc.identifier.uri (URI) | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/93845 | - |
| dc.description (描述) | 碩士 | zh_TW |
| dc.description (描述) | 國立政治大學 | zh_TW |
| dc.description (描述) | 公共行政學系 | zh_TW |
| dc.description.abstract (摘要) | 無論什麼制度都是生長起來的（by growing），不是製造出來的（not by made），是發現的（to be found），不是發明的（not to be creation），每一個制度的成長都受到文化背景、社會結構、經濟因素、政治環境的影響。撰者原擬就制度中的一個部份－行政組織的生長過程作一研究；嗣後因範圍過大，非能力所及，經張師明誠指引改以具有研究價值的組織中擇其一，因此擇定近年成立的工業局作為研究對象。並根據此原則將本文分為： | zh_TW |
| dc.source.uri (資料來源) | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#B2002009034 | en_US |
| dc.subject (關鍵詞) | 組織 | zh_TW |
| dc.subject (關鍵詞) | 工業局 | zh_TW |
| dc.subject (關鍵詞) | 職掌 | zh_TW |
| dc.subject (關鍵詞) | Organization | en_US |
| dc.title (題名) | 經濟部工業局組織及職掌之研究 | zh_TW |
| dc.type (資料類型) | thesis | en_US |
