| dc.contributor | 經濟系 | |
| dc.creator (作者) | 徐育珠;黃仁德 | zh_TW |
| dc.creator (作者) | Hsu, Yu-Chu;Hwang, Jen-Te | |
| dc.date (日期) | 1993-10 | |
| dc.date.accessioned | 18-Oct-2016 10:56:18 (UTC+8) | - |
| dc.date.available | 18-Oct-2016 10:56:18 (UTC+8) | - |
| dc.date.issued (上傳時間) | 18-Oct-2016 10:56:18 (UTC+8) | - |
| dc.identifier.uri (URI) | http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/102907 | - |
| dc.description.abstract (摘要) | 雖然官方所發佈的資料顯示，過去30年台灣地區的失業率一直維持於相當低的水準，但在就業者中，有相當比例屬低度就業者（部分時間工作者），而且台灣地區的勞動力參與率相對於先進國家偏低，因此存在大量的非勞動力。在這些情形下，台灣的失業率並不能真正反映此一地區人力運用的狀況，許多的失業可能隱藏於非勞動力之中，這一部分的失業人力在官方的失業統計中並無法顯示出來。由於非勞動力中隱藏相當數量的失業人力，官方失業率與真正失業率之間將會有一段差距。本文乃嘗試設計一種人力閑置率或未利用之勞動力儲備率，作為衡量台灣地區人力運用情況的另一項指標，以補現有失業統計於衡量人力運用程度上的不足。估算結果顯示，台灣地區的閑置人力數量還是相當龐大，人力閑置率也遠高於官方所發表的失業率。 | |
| dc.format.extent | 2018402 bytes | - |
| dc.format.mimetype | application/pdf | - |
| dc.relation (關聯) | 國立政治大學學報, 67 part 2,203-229 | |
| dc.title (題名) | 台灣地區人力運用之衡量：非傳統指標的建立 | zh_TW |
| dc.title.alternative (其他題名) | The Measurement of Taiwan`s Labor Utilization: the Establishment Nontraditional Index of Labor Utilization in Taiwan | |
| dc.type (資料類型) | article | |
