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題名 一個偏遠地區國小女性代理教師適應歷程之研究
A narrative study of the adaptive process of a female substitute teacher in a rural elementary school
作者 謝亞玲
Hsieh, Ya-Ling
貢獻者 鄭同僚
Cheng, Tung-Liao
謝亞玲
Hsieh, Ya-Ling
關鍵詞 偏遠地區國小女性代理教師
偏鄉教師
敘說研究
適應歷程
Female substitute teachers in rural elementary schools
Rural teachers
Narrative research
Adaptation process
日期 2023
上傳時間 2-Aug-2023 13:51:13 (UTC+8)
摘要 本研究在旨在理解臺灣偏遠地區女性國小代理教師教學與生活的樣貌,了解她們在偏遠地區學校教學與生活的理念和省思,以及其教學與生活之困難與適應,本研究透過一位研究參與者,進行質性的深度訪談,並採用敘說研究中的「整體-內容」的模式分析探究。
透過研究參與者的生命故事,研究者分析可能影響適應的因素,包含制度層面、環境層面與教師個人層面三個面向,其中制度層面受學校領導者行事風格影響,環境層面受教師個性特質影響,教師個人層面受校內組織人際關係氛圍、校長領導和教師個人特質影響。
其中,本研究參與者受校內組織人際關係與校長領導影響較大,當校內組織人際關係良好,研究參與者也認同校長領導時,個體自我適應力與挫折復原力則較高。反之,當校內領導者行事風格引發負向的校內人際氛圍時,則對個體適應產生不良的影響。
最後,研究者對研究限制、未來研究主題、欲前往偏遠地區國小女性代理教師提出相關建議。
The purpose of this study is to understand the teaching and life of female substitute teachers in rural elementary schools, their ideas and reflections on teaching and life at school in remote areas, as well as their difficulties and adaptations in teaching and life. This study adopted in-depth interview with a participant as the major method. The data were explored and analyzed through “holistic-content” approach from narrative research.
From the participant’s life story, the possible factors that might influence the adaptation were examined in three levels: the institutional level, the environmental level, and the teacher`s personal level. From the institutional level, the factor is the school leader`s behavior style. Second, from the environmental level, the factor is the teacher`s personality. Last, from the teacher`s personal level, the factors include organizational climate and interpersonal relationships in the school, principal leadership, and the teacher’s personality.
Among them, the participant in this study is more influenced by the interpersonal relationship of the school and the principal`s leadership. When the interpersonal relationship of a school is good and the participant also agrees with the principal`s leadership, the self-adaptation and resilience of the individual to setbacks are higher. On the contrary, when the school leader triggers a negative school climate, it will have a bad impact on adaptation.
Finally, suggestions are proposed based on the study conclusion to serve as a reference for future research, and elementary substitute female teachers who want to go to schools in remote areas. Limitations were also discussed.
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描述 碩士
國立政治大學
教育學系
107152008
資料來源 http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0107152008
資料類型 thesis
dc.contributor.advisor 鄭同僚zh_TW
dc.contributor.advisor Cheng, Tung-Liaoen_US
dc.contributor.author (Authors) 謝亞玲zh_TW
dc.contributor.author (Authors) Hsieh, Ya-Lingen_US
dc.creator (作者) 謝亞玲zh_TW
dc.creator (作者) Hsieh, Ya-Lingen_US
dc.date (日期) 2023en_US
dc.date.accessioned 2-Aug-2023 13:51:13 (UTC+8)-
dc.date.available 2-Aug-2023 13:51:13 (UTC+8)-
dc.date.issued (上傳時間) 2-Aug-2023 13:51:13 (UTC+8)-
dc.identifier (Other Identifiers) G0107152008en_US
dc.identifier.uri (URI) http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/146517-
dc.description (描述) 碩士zh_TW
dc.description (描述) 國立政治大學zh_TW
dc.description (描述) 教育學系zh_TW
dc.description (描述) 107152008zh_TW
dc.description.abstract (摘要) 本研究在旨在理解臺灣偏遠地區女性國小代理教師教學與生活的樣貌,了解她們在偏遠地區學校教學與生活的理念和省思,以及其教學與生活之困難與適應,本研究透過一位研究參與者,進行質性的深度訪談,並採用敘說研究中的「整體-內容」的模式分析探究。
透過研究參與者的生命故事,研究者分析可能影響適應的因素,包含制度層面、環境層面與教師個人層面三個面向,其中制度層面受學校領導者行事風格影響,環境層面受教師個性特質影響,教師個人層面受校內組織人際關係氛圍、校長領導和教師個人特質影響。
其中,本研究參與者受校內組織人際關係與校長領導影響較大,當校內組織人際關係良好,研究參與者也認同校長領導時,個體自我適應力與挫折復原力則較高。反之,當校內領導者行事風格引發負向的校內人際氛圍時,則對個體適應產生不良的影響。
最後,研究者對研究限制、未來研究主題、欲前往偏遠地區國小女性代理教師提出相關建議。
zh_TW
dc.description.abstract (摘要) The purpose of this study is to understand the teaching and life of female substitute teachers in rural elementary schools, their ideas and reflections on teaching and life at school in remote areas, as well as their difficulties and adaptations in teaching and life. This study adopted in-depth interview with a participant as the major method. The data were explored and analyzed through “holistic-content” approach from narrative research.
From the participant’s life story, the possible factors that might influence the adaptation were examined in three levels: the institutional level, the environmental level, and the teacher`s personal level. From the institutional level, the factor is the school leader`s behavior style. Second, from the environmental level, the factor is the teacher`s personality. Last, from the teacher`s personal level, the factors include organizational climate and interpersonal relationships in the school, principal leadership, and the teacher’s personality.
Among them, the participant in this study is more influenced by the interpersonal relationship of the school and the principal`s leadership. When the interpersonal relationship of a school is good and the participant also agrees with the principal`s leadership, the self-adaptation and resilience of the individual to setbacks are higher. On the contrary, when the school leader triggers a negative school climate, it will have a bad impact on adaptation.
Finally, suggestions are proposed based on the study conclusion to serve as a reference for future research, and elementary substitute female teachers who want to go to schools in remote areas. Limitations were also discussed.
en_US
dc.description.tableofcontents 第一章 緒論 1
第一節 研究動機與背景 1
第二節 研究目的與研究問題 9
第三節 重要名詞解釋 10
第二章 文獻探討 13
第一節 代理教師與偏遠地區學校之探討 13
第二節 偏遠地區國小女性代理教師的生活與教學樣貌 42
第三節 偏遠地區國小女性代理教師生活與教學之適應 53
第四節 偏遠地區國小女性代理教師離職的原因 64
第三章 研究方法與設計 73
第一節 研究取向 73
第二節 研究場域與參與者 76
第三節 研究實施程序與研究者 79
第四節 文本分析與研究資料處理 83
第五節 研究倫理 90
第四章 研究結果 93
第一節 心願老師的適應故事-前期 97
第二節 心願老師的適應故事-後期 149
第三節 適應歷程故事簡述 194
第四節 影響適應的因素 198
第五章 結論 203
第一節「積極到消極」的適應策略 203
第二節 校內組織人際關係與校長領導的影響 205
第三節 研究結果帶來的反思與啟示 206
第四節 研究限制與研究建議 212
參考文獻 215
附錄一 訪談同意書 223
附錄二 訪談大綱 225
zh_TW
dc.format.extent 7067160 bytes-
dc.format.mimetype application/pdf-
dc.source.uri (資料來源) http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0107152008en_US
dc.subject (關鍵詞) 偏遠地區國小女性代理教師zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 偏鄉教師zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 敘說研究zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 適應歷程zh_TW
dc.subject (關鍵詞) Female substitute teachers in rural elementary schoolsen_US
dc.subject (關鍵詞) Rural teachersen_US
dc.subject (關鍵詞) Narrative researchen_US
dc.subject (關鍵詞) Adaptation processen_US
dc.title (題名) 一個偏遠地區國小女性代理教師適應歷程之研究zh_TW
dc.title (題名) A narrative study of the adaptive process of a female substitute teacher in a rural elementary schoolen_US
dc.type (資料類型) thesisen_US
dc.relation.reference (參考文獻) 壹、中文文獻

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