| dc.contributor | 社工所 | |
| dc.creator (作者) | 林宜輝 | |
| dc.date (日期) | 2023-04 | |
| dc.date.accessioned | 23-Jul-2025 10:49:50 (UTC+8) | - |
| dc.date.available | 23-Jul-2025 10:49:50 (UTC+8) | - |
| dc.date.issued (上傳時間) | 23-Jul-2025 10:49:50 (UTC+8) | - |
| dc.identifier.uri (URI) | https://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/158168 | - |
| dc.description.abstract (摘要) | 本研究計劃，嘗試以近期國際社工研究所關注的管理主義與專業角力的主題，探索台灣家庭福利中心人員如何回應近期政府管理主義改革之議題。研究結果亦將與國際相關改革經驗進行對話，以了解台灣經驗的特殊意義。本研究貢獻為：（1）由本土實務人員度角, 獲得社工基層對管理主義的想法與態度，以尋求對社工去專業化危機的可能突破。(2) 可在國際此一研究領域，提供台灣寶貴的實務經驗。 | |
| dc.format.extent | 116 bytes | - |
| dc.format.mimetype | text/html | - |
| dc.relation (關聯) | 科技部, MOST110-2410-H004-142, 110.08-111.07 | |
| dc.subject (關鍵詞) | 管理主義; 社工專業主義; 街角官僚; E化資訊系統; 角色認同; 家庭中心 | |
| dc.subject (關鍵詞) | Mangerialsim; social work professionalism; street level bureaucrats; electronic information system; role identity; family centres | |
| dc.title (題名) | 管理主義與社工專業主義的拉扯與對抗：台灣家庭福利中心工作人員的專業裁量權、角色認同與因應策略之研究 | |
| dc.title (題名) | Tension and Confrontation between Managerialism and Social Work Professionalism: the Study of Professional Discretion, Role Identities and Coping Strategies among Family Welfare Centre Workers in Taiwan | |
| dc.type (資料類型) | report | |
