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題名 理工科系大學生性別、家庭社經地位對成就抱負與預期薪資之路徑分析
A Path Analysis of Gender and Family Socioeconomic Status in Achievement Aspiration and Anticipated Salary: The Case of College Students in Science and Engineering
作者 康逸筠
貢獻者 胡悅倫
康逸筠
關鍵詞 性別
家庭社經地位
成就抱負
預期薪資
gender
family socioeconomic status
achievement aspiration
anticipated salary
日期 2012
上傳時間 2-Sep-2013 17:27:29 (UTC+8)
摘要 本研究旨在以理工科系大學生為樣本，探討並建構家庭社經地位、成就抱負與預期薪資之理論模型。研究以胡悅倫（2008）建構之資料庫為樣本，抽取1,084名理工科系大學生為研究對象，以變異數分析、卡方考驗及結構方程模式建構其路徑關係模式。研究結果顯示：

一、家庭社經地位對個體的成就抱負與預期薪資有正向的影響。父母職業聲望和教育程度較高者有較高的成就抱負和預期薪資。
二、家庭社經地位會透過成就抱負為中介，間接影響個體的預期薪資。
三、男女性在成就抱負上無顯著差異，但在預期薪資中男性的預期薪資會高於女性的預期薪資。
四、男性會進入男性化職業，女性會進入女性化職業。
五、預期進入男性化職業工作者的預期薪資高於進入女性化職業的工作者，而這樣的差距是跨性別存在。

最後，研究者根據研究結果提出建議，供實務工作者與後續研究者參考。
The purpose of this study is to investigate and build a model on how family socioeconomic status affects achievement aspiration and anticipated salary. Participants are 1,084 Science and Engineering students from the database compiled by Yueh-Luen Hu (2008). Data analysis includes one-way ANOVA, t-test, chi-square test, and structural equation modeling. Results of the study are as follows:

1. Family socioeconomic status had significant positive effects on achievement aspiration and anticipated salary. Participants who are of higher socioeconomic status also had higher achievement aspiration and anticipated salary.
2. Achievement aspiration acted as a mediator between family socioeconomic status and anticipated salary. Achievement aspiration had significant indirect effects on anticipated salary.
3. The gender differences in achievement aspiration are non-significant. However, Men’s pay expectations are higher than of the women’s.
4. Males prefer to enter male-dominated jobs, while females prefer to enter female-dominated jobs.
5. Those who hold female-dominated jobs expect to gain less pay than those pursuing male-dominated jobs. The gap exists for both men and women.

Results of the study shall serve as a point of reference for future researches.
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描述 碩士
國立政治大學
教育研究所
97152015
101
資料來源 http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0971520151
資料類型 thesis
dc.contributor.advisor 胡悅倫zh_TW
dc.contributor.author (Authors) 康逸筠zh_TW
dc.creator (作者) 康逸筠zh_TW
dc.date (日期) 2012en_US
dc.date.accessioned 2-Sep-2013 17:27:29 (UTC+8)-
dc.date.available 2-Sep-2013 17:27:29 (UTC+8)-
dc.date.issued (上傳時間) 2-Sep-2013 17:27:29 (UTC+8)-
dc.identifier (Other Identifiers) G0971520151en_US
dc.identifier.uri (URI) http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/59571-
dc.description (描述) 碩士zh_TW
dc.description (描述) 國立政治大學zh_TW
dc.description (描述) 教育研究所zh_TW
dc.description (描述) 97152015zh_TW
dc.description (描述) 101zh_TW
dc.description.abstract (摘要) 本研究旨在以理工科系大學生為樣本，探討並建構家庭社經地位、成就抱負與預期薪資之理論模型。研究以胡悅倫（2008）建構之資料庫為樣本，抽取1,084名理工科系大學生為研究對象，以變異數分析、卡方考驗及結構方程模式建構其路徑關係模式。研究結果顯示：

一、家庭社經地位對個體的成就抱負與預期薪資有正向的影響。父母職業聲望和教育程度較高者有較高的成就抱負和預期薪資。
二、家庭社經地位會透過成就抱負為中介，間接影響個體的預期薪資。
三、男女性在成就抱負上無顯著差異，但在預期薪資中男性的預期薪資會高於女性的預期薪資。
四、男性會進入男性化職業，女性會進入女性化職業。
五、預期進入男性化職業工作者的預期薪資高於進入女性化職業的工作者，而這樣的差距是跨性別存在。

最後，研究者根據研究結果提出建議，供實務工作者與後續研究者參考。		zh_TW
dc.description.abstract (摘要) The purpose of this study is to investigate and build a model on how family socioeconomic status affects achievement aspiration and anticipated salary. Participants are 1,084 Science and Engineering students from the database compiled by Yueh-Luen Hu (2008). Data analysis includes one-way ANOVA, t-test, chi-square test, and structural equation modeling. Results of the study are as follows:

1. Family socioeconomic status had significant positive effects on achievement aspiration and anticipated salary. Participants who are of higher socioeconomic status also had higher achievement aspiration and anticipated salary.
2. Achievement aspiration acted as a mediator between family socioeconomic status and anticipated salary. Achievement aspiration had significant indirect effects on anticipated salary.
3. The gender differences in achievement aspiration are non-significant. However, Men’s pay expectations are higher than of the women’s.
4. Males prefer to enter male-dominated jobs, while females prefer to enter female-dominated jobs.
5. Those who hold female-dominated jobs expect to gain less pay than those pursuing male-dominated jobs. The gap exists for both men and women.

Results of the study shall serve as a point of reference for future researches.		en_US
dc.description.tableofcontents 謝誌 i
摘要 ii
目次 iv
表次 vi
圖次 viii
第一章 緒論 1
第一節 研究動機 1
第二節 研究目的 5
第三節 名詞釋義 6
第四節 研究方法與步驟 8
第五節 研究範圍與限制 10
第二章 文獻探討 11
第一節 家庭社經地位理論及其與成就抱負的相關研究 11
第二節 兩性薪資之理論與預期薪資的相關研究 23
第三章 研究設計與實施 33
第一節 研究架構 33
第二節 研究假設 38
第三節 研究資料 40
第四節 研究工具 42
第五節 資料處理與統計分析 44
第六節 初始模式 46
第七節 路徑模式和中介分析 48

第四章 研究結果與討論 51
第一節 家庭社經地位、成就抱負與預期薪資之現況分析 51
第二節 家庭社經地位、成就抱負與預期薪資結構模式 65
第三節 性別變項對成就抱負與預期薪資之現況分析 75

第五章 結論與建議 93
第一節 結論 93
第二節 建議 95

參考文獻 99

附錄 109
附錄一 本研究抽樣校系分佈 109
附錄二 各校系所屬領域、學門、學類 112
附錄三 資料庫使用授權書 117		zh_TW
dc.format.extent 1510897 bytes-
dc.format.mimetype application/pdf-
dc.language.iso en_US-
dc.source.uri (資料來源) http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0971520151en_US
dc.subject (關鍵詞) 性別zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 家庭社經地位zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 成就抱負zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 預期薪資zh_TW
dc.subject (關鍵詞) genderen_US
dc.subject (關鍵詞) family socioeconomic statusen_US
dc.subject (關鍵詞) achievement aspirationen_US
dc.subject (關鍵詞) anticipated salaryen_US
dc.title (題名) 理工科系大學生性別、家庭社經地位對成就抱負與預期薪資之路徑分析zh_TW
dc.title (題名) A Path Analysis of Gender and Family Socioeconomic Status in Achievement Aspiration and Anticipated Salary: The Case of College Students in Science and Engineeringen_US
dc.type (資料類型) thesisen
dc.relation.reference (參考文獻) 王巍霖（2011）。大學畢業生初職薪資研究－探討地區背景與高等教育內涵的影響。國立臺灣大學生物產業傳播暨發展學研究所碩士論文，未出版。
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