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題名 我國公務人員公保養老給付請領率與總體經濟指標關連性之研究
The Study on The Relationship between The Application Rate of Old Age Benefit of Public Employee Insurance and Macroeconomic Performance
作者 黃智偉
貢獻者 吳文傑
黃智偉
關鍵詞 公保養老給付
公務人員退休法
公教人員保險法
總體經濟指標
請領率
日期 2012
上傳時間 1-Oct-2013 14:01:27 (UTC+8)
摘要 世界各國由於少子化及人口老化現象帶動其勞動人口結構產生改變外，也因近年來全球景氣經歷金融風暴肆虐，致使人們對於老年安養面臨信心上相當程度的影響。從我國勞保年金在很短時間被完成提前請領手續的消息，可以看出勞工階級對於政府所提供老年經濟安全制度的擔憂，這種情形也同樣發在公務人員身上，截至民國100年退休人數已達歷史新高10,361人，退休人數比率也到歷年最高3.55%，因此與退休金制度相關的議題，莫不引起社會各界高度關注。
本研究以總體經濟來討論公務人員選擇退休因素，較宏觀認知及解釋公務人員退休人數逐年增加的面向，是否跟國家整體經濟之間互有脈絡可循。在老年化浪潮的侵襲下，公務人員是否在請領退休給付時受到影響。公保各項現金給付裡，100年度養老給付已高達88.79%，在公保養老給付為公務人員退休時給付之一部分下，藉此瞭解請領退休給付相關因素。
以實證研究分析公務人員公保養老給付請領率與總體經濟指標之間的影響，從實證結果得知，國民儲蓄率較能顯現出與公保養老給付請領率之關聯，儲蓄對於退休有其重要性；經濟成長率呈現不明顯效果，即景氣好時，產生退休請領退休給付，與繼續任職不請領退休給付之間，呈現互相抵銷作用；而制度變革部分，退撫基金之成立如未加計時間效果，會比較能突顯與退休請領公保養老給付之情形，解釋退撫新制實施之後，為何公務人員近年來退休人數增加，公保養老給付請領人數也有增加的趨勢；財政餘絀與失業率方面，稍具顯著性，即景氣不佳時，政府財政不佳與失業率提高之現象，反而會造成公務人員請領公保養老給付之比率增加。
參考文獻 壹、中文部分
公教人員保險統計100年(2012.6)，臺灣銀行公教保險部。
王宜偉(2010)，《中古屋房價與總體經濟指標之關聯性研究》，國立屏東科 技大學財務金融研究所碩士論文學位。
王季云(2002)，《我國退休金制度與老人經濟安全保障之探討》，國立政治大學社會科學院行政管理碩士學程第一屆碩士論文
李明伶、陳材燦、張淑幸，<退休金規劃-以公、勞保為例>，臺灣經濟金融月刊第47卷第3期，臺灣銀行。
邱華君(2011.11)，<現行考銓制度>，一品文化出版社。
吳寶珠(2003)，《公務人員保險制度變革之研究》，銘傳大學公共事務學研 究所碩士學位論文。
吳鴻麟，莊淑娟(2010.04)， <保險及退休策畫>，初版，新陸書局股份有限公司。
周正山(2003)，《公務人員老年經濟安全保障制度之研究》，國立政治大學 公共行政學系碩士論文。
邱成喜(2009)，《我國公務人員退休制度改革之研究》，銘傳大學公共事務 學系碩士論文。
林敏華(1997)，《我國壽險業經營關鍵成功因素及其績效相關性之研究》，國 立政治大學保險學研究所。
林嘉琪(2003)，《影響公務人員提早退休因素之研究》，國立政治大學公共 行政學系碩士論文。
柯木興(2007)，<社會保險>，修訂版，三民書局。
柯木興、林建成(2005.9)，<淺談世界銀行多層次『老年經濟保障模式』>，壽險季刊:第 137 期，頁 61-69。
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連怡杰(1999)，《退撫新制下公務人員擇領方式模擬評估之研究》，輔仁大 學應用統計研究所碩士論文。
許珊蜜(2010)，《影響退休信心因素之探討》，淡江大學保險學系保險經營 碩士在職專班碩士論文。
陳秀齡(2002)，《台灣地區壽險保費收入與總體經濟因素之關係向量自我相 關迴歸分析》，逢甲大學保險學研究所碩士論文。
陳淑文（1997），《我國公務人員提早退休相關因素之探討》，國立中正大學社會福利研究所碩士論文。
陳淑惠(2002)，《台灣人身保險整體收入及給付預測模式之建立－以總體 經濟指標為預測變數》，國立台北大學統計學系碩士論文。
陳玲慧(1999)，<壽險有效契約之成長與經濟環境之相關分析研究>，保 險專刊第58輯，頁92-107。
陳綉惠(2009.06)，社區發展季刊第125期。
黃定遠（2002），「退休制度對公務人員提前退休決策的影響」，行政院國家科學委員會補助專題研究計畫成果報告。
黃耀滄，<我國年金制度發展初探>，台灣勞工:第14期，頁24-32。
鄒桂蓉（2010），《公營事業人員退休制度月退俸或一次退之決定因素－以Ｔ銀為例》，國立政治大學社會科學院行政管理碩士學程第十屆碩士論文。
銓敘部(1981~2011)，70年~100年統計年報，昆毅彩色製版有限公司。
銓敘部(2011.12)，銓敘法規釋例彙編(下冊)，上校基葉有限公司。
劉志雄(2008)，《勞工保險老年給付一次給付與年金制之選擇》，國立政治大學社會科學院行政管理碩士學程第六屆碩士論文。
盧濟遠(2007)，《世界銀行「多層支柱」老年經濟保障模式與我國現況之初探》，淡江大學保險學系保險經營碩士在職專班碩士論文。
簡慧紋(2006)，《公務人員退休制度變革對退休決策影響之研究》，國立政 治大學社會科學院行政管理碩士學程第六屆碩士論文。
簡德峰(2012)，《個人退休金規畫之研究》，淡江大學企業管理學系在職專 班碩士論文。

貳、英文部分
Bould, Sally（1980） “Unemployment as a Factor in Early Retirement Decision”, American Journal of Economics and Sociology, 39(2): 123-136.
Doerpinghaus, H.I. and Daniel C. Feldman（2001）“Early Retirement Penalties in Defined Benefit Pension Plans”, Journal of Managerial Issues, 13(3): 273-288.
Feldman, Daniel C. and W. H. Turnley（1995） “Factors Influencing Intentions to Retire: An Empirical Test of Theoretical Propositions”, Management Research News, 18(6,7): 28-45.
Gruber, Jonathan ﹠David Wise eds（1999）, “Social Security Programs and Retirement around the world”, National Bureau of Economic Research Conference Report, Chicago: University of Chicago Press.
Hardy, M. A and L. Hazelrigg（1999）“A Multilevel Model of Early Retirement Decisions among Autoworkers in Plants with Different Futures”, Research on Aging, 21(2): 275-303.
Hogarth, Jeanne M. （1998） “Accepting an Early Retirement Bonus: An Empirical Study”, The Journal of Human Resource, 23(1): 21-33.
Kim, S and Daniel C. Feldman（1998） “Healthy, Wealthy. or Wise：Predicting Actual Acceptances of Early Retirement Incentives at Three Points in Time”,Personnel Psychology, 51: 623-642.
Luchak, Andrew A（1997）“Retirement Plants and Pensions：An Empirical Study”, Relations Industrielles, 52: 865-886
Marmot （2000） “Predictors of Early Retirement in British Civil Servants”, Age and Aging, 29: 529-536.
Robert Holzmann and Richard Hinz（2005）, Old-Age Income Support in the 21st Century: An International Perspective on Pension Systems and Reform, Washington:the World Bank.
Streib, Gordon F and C. J. Schneider （1971） Retirement in American Society：Impact and Process. Zthaca, N.Y.: Cornell University Press.Stuart, Roy and C. Graham（2003） “Early Retirement on the Bargaining Tables”, Canadian HR Reporter, 16(2): 12-15.
The Financial Times（2005）, Multi-pillar Solutions to Pension Reform, Editorial Commen.
World Bank（1994）, Averting the Old Age Crisis: Policies to Protect the Old and Promote Growth, Oxford:Oxford University Press.

叁、 網際網路
內政部網站，
http://www.ris.gov.tw/zh_TW/346
公務人員退休撫卹基金管理委員會網站， http://www.fund.gov.tw/mp.asp?mp=1
中華民國統計資訊網網站， http://www1.stat.gov.tw/ct.asp?xItem=15448&CtNode=4744&mp=3
行政院主計總處網站，
http://www.dgbas.gov.tw/ct.asp?xItem=13213&CtNode=3504&mp=1
行政院經濟建設委員會網站，
http://www.cepd.gov.tw/m1.aspx?sNo=0003291
銓敘部全球資訊網網站，
http://www.mocs.gov.tw/pages/law_list.aspx?Node=449&Index=4
全國人事法規釋例資料庫網站，
http://weblaw.exam.gov.tw/LawSearch.aspx
財政部統計處網站，
http://web02.mof.gov.tw/njswww/WebProxy.aspx?sys=100&funid=def
jspf2
臺灣銀行網站，
http://www.bot.com.tw/GESSI/Pages/default.aspx
描述 碩士
國立政治大學
行政管理碩士學程
100921227
101
資料來源 http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0100921227
資料類型 thesis
dc.contributor.advisor 吳文傑zh_TW
dc.contributor.author (Authors) 黃智偉zh_TW
dc.creator (作者) 黃智偉zh_TW
dc.date (日期) 2012en_US
dc.date.accessioned 1-Oct-2013 14:01:27 (UTC+8)-
dc.date.available 1-Oct-2013 14:01:27 (UTC+8)-
dc.date.issued (上傳時間) 1-Oct-2013 14:01:27 (UTC+8)-
dc.identifier (Other Identifiers) G0100921227en_US
dc.identifier.uri (URI) http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/61215-
dc.description (描述) 碩士zh_TW
dc.description (描述) 國立政治大學zh_TW
dc.description (描述) 行政管理碩士學程zh_TW
dc.description (描述) 100921227zh_TW
dc.description (描述) 101zh_TW
dc.description.abstract (摘要) 世界各國由於少子化及人口老化現象帶動其勞動人口結構產生改變外，也因近年來全球景氣經歷金融風暴肆虐，致使人們對於老年安養面臨信心上相當程度的影響。從我國勞保年金在很短時間被完成提前請領手續的消息，可以看出勞工階級對於政府所提供老年經濟安全制度的擔憂，這種情形也同樣發在公務人員身上，截至民國100年退休人數已達歷史新高10,361人，退休人數比率也到歷年最高3.55%，因此與退休金制度相關的議題，莫不引起社會各界高度關注。
本研究以總體經濟來討論公務人員選擇退休因素，較宏觀認知及解釋公務人員退休人數逐年增加的面向，是否跟國家整體經濟之間互有脈絡可循。在老年化浪潮的侵襲下，公務人員是否在請領退休給付時受到影響。公保各項現金給付裡，100年度養老給付已高達88.79%，在公保養老給付為公務人員退休時給付之一部分下，藉此瞭解請領退休給付相關因素。
以實證研究分析公務人員公保養老給付請領率與總體經濟指標之間的影響，從實證結果得知，國民儲蓄率較能顯現出與公保養老給付請領率之關聯，儲蓄對於退休有其重要性；經濟成長率呈現不明顯效果，即景氣好時，產生退休請領退休給付，與繼續任職不請領退休給付之間，呈現互相抵銷作用；而制度變革部分，退撫基金之成立如未加計時間效果，會比較能突顯與退休請領公保養老給付之情形，解釋退撫新制實施之後，為何公務人員近年來退休人數增加，公保養老給付請領人數也有增加的趨勢；財政餘絀與失業率方面，稍具顯著性，即景氣不佳時，政府財政不佳與失業率提高之現象，反而會造成公務人員請領公保養老給付之比率增加。		zh_TW
dc.description.tableofcontents 第一章 緒論…………………………………………………………………1
第一節 研究背景、動機與目的………………………………………1
第二節 研究範圍與假設……………………………………………7
第三節 研究限制………………………………………………………9
第四節 研究架構………………………………………………………9
第二章 文獻探討…………………………………………………………12
第一節 公教人員保險暨退休相關文獻探討……………………12
第二節 保險與總體經濟指標相關文獻探討……………………13
第三節 其他退休因素相關文獻探討………………………………14
第三章 公務人員退休相關理論及公保制度發展……………………19
第一節 退休金與保險理論概述…………………………………21
第二節 公教人員保險制度暨退休金制度介紹…………………26
第三節 公保養老給付實施現況與未來發展……………………35
第四章 研究設計與實證模型……………………………………………41
第一節 實證模型與變數說明………………………………………41
第二節 研究期間及資料來源………………………………………45
第五章 實證結果與分析…………………………………………………47
第一節 敘述性統計分析……………………………………………47
第二節 實證結果與分析……………………………………………49
第六章 結論與建議………………………………………………………54
第一節 結論…………………………………………………………54
第二節 建議…………………………………………………………55
參考文獻……………………………………………………………………57		zh_TW
dc.format.extent 1013792 bytes-
dc.format.mimetype application/pdf-
dc.language.iso en_US-
dc.source.uri (資料來源) http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0100921227en_US
dc.subject (關鍵詞) 公保養老給付zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 公務人員退休法zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 公教人員保險法zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 總體經濟指標zh_TW
dc.subject (關鍵詞) 請領率zh_TW
dc.title (題名) 我國公務人員公保養老給付請領率與總體經濟指標關連性之研究zh_TW
dc.title (題名) The Study on The Relationship between The Application Rate of Old Age Benefit of Public Employee Insurance and Macroeconomic Performanceen_US
dc.type (資料類型) thesisen
dc.relation.reference (參考文獻) 壹、中文部分
公教人員保險統計100年(2012.6)，臺灣銀行公教保險部。
王宜偉(2010)，《中古屋房價與總體經濟指標之關聯性研究》，國立屏東科 技大學財務金融研究所碩士論文學位。
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貳、英文部分
Bould, Sally（1980） “Unemployment as a Factor in Early Retirement Decision”, American Journal of Economics and Sociology, 39(2): 123-136.
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Luchak, Andrew A（1997）“Retirement Plants and Pensions：An Empirical Study”, Relations Industrielles, 52: 865-886
Marmot （2000） “Predictors of Early Retirement in British Civil Servants”, Age and Aging, 29: 529-536.
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叁、 網際網路
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中華民國統計資訊網網站， http://www1.stat.gov.tw/ct.asp?xItem=15448&CtNode=4744&mp=3
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jspf2
臺灣銀行網站，
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