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題名 我國非營利組織目標制定與績效評估之研究
其他題名 A Study on the Organizational Goal Setting and Performance Evaluation for Nonprofit Organizations.
作者 司徒達賢
貢獻者 企業管理研究所
關鍵詞 非營利組織;組織目標;績效評估
Nonprofit organization;Organizational goal;Performance evaluation
日期 1996
上傳時間 11-Sep-2014 17:43:51 (UTC+8)
摘要 非營利組織的主要目的是在提供一些政府機關或企業所無法提供,或是尚未提供的服務,而這些服務卻是現代社會當中不可或缺的工作。許士軍(1994)認為,隨著社會的進步及多元化,有越來越多的社會功能或服務,仰賴非營利組織的提供。而非營利組織出現的原因,是因為社會對公共事務的需求愈來愈多,但是在政府能力有限的情況下,必須要由民間的組織或團體來分擔一部分的社會公益事業,而非營利機構推行社會工作的成就,在某些方面而言,遠比政府要來得出色。 鑑於非營利組織的益形重要,本研究將以管理理論為基礎,探討台灣的非營利機構在管理方面之議題,並提出可行的管理模式架構以供實務運作之參考。第一章說明本研究之背景、問題及目的,第二章以文獻探討瞭解國內外學者在非營利組織管理方面的研究,第三章說明研究設計,第四章則提出適用非營利組織的管理模式-CORPS模式,第五章將依此模式詳細說明其經營管理策略,第六章則探討我國非營利組織在目標制定及績效評估方面的現況,同時提出具體建議,最後第七章就本研究之結論作扼要說明。
關聯 行政院國家科學委員會
計畫編號NSC85-2416-H004-019
資料類型 report
dc.contributor 企業管理研究所en_US
dc.creator (作者) 司徒達賢zh_TW
dc.date (日期) 1996en_US
dc.date.accessioned 11-Sep-2014 17:43:51 (UTC+8)-
dc.date.available 11-Sep-2014 17:43:51 (UTC+8)-
dc.date.issued (上傳時間) 11-Sep-2014 17:43:51 (UTC+8)-
dc.identifier.uri (URI) http://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/69805-
dc.description.abstract (摘要) 非營利組織的主要目的是在提供一些政府機關或企業所無法提供,或是尚未提供的服務,而這些服務卻是現代社會當中不可或缺的工作。許士軍(1994)認為,隨著社會的進步及多元化,有越來越多的社會功能或服務,仰賴非營利組織的提供。而非營利組織出現的原因,是因為社會對公共事務的需求愈來愈多,但是在政府能力有限的情況下,必須要由民間的組織或團體來分擔一部分的社會公益事業,而非營利機構推行社會工作的成就,在某些方面而言,遠比政府要來得出色。 鑑於非營利組織的益形重要,本研究將以管理理論為基礎,探討台灣的非營利機構在管理方面之議題,並提出可行的管理模式架構以供實務運作之參考。第一章說明本研究之背景、問題及目的,第二章以文獻探討瞭解國內外學者在非營利組織管理方面的研究,第三章說明研究設計,第四章則提出適用非營利組織的管理模式-CORPS模式,第五章將依此模式詳細說明其經營管理策略,第六章則探討我國非營利組織在目標制定及績效評估方面的現況,同時提出具體建議,最後第七章就本研究之結論作扼要說明。en_US
dc.format.extent 258 bytes-
dc.format.mimetype text/html-
dc.language.iso en_US-
dc.relation (關聯) 行政院國家科學委員會en_US
dc.relation (關聯) 計畫編號NSC85-2416-H004-019en_US
dc.subject (關鍵詞) 非營利組織;組織目標;績效評估en_US
dc.subject (關鍵詞) Nonprofit organization;Organizational goal;Performance evaluationen_US
dc.title (題名) 我國非營利組織目標制定與績效評估之研究zh_TW
dc.title.alternative (其他題名) A Study on the Organizational Goal Setting and Performance Evaluation for Nonprofit Organizations.en_US
dc.type (資料類型) reporten