| 2009-09 |
華人女性領導初探 |
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| 2008-10 |
公僕心事誰人知？大學學務工作者的情緒探索 |
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| 2006 |
The Effect of Person-Organization Fit Feedback on Recruitment Web Sites on Applicant Attraction |
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| 2005-12 |
The Influence of Type of Variable Pay Ratio and Type of Pay Increase on Applicants` Organizational Attraction – The Mediating effect of Risk Perception |
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| 2005-10 |
變動薪資比例與加薪型態對組織吸引力之影響—風險知覺的中介效果(網路與紙筆情境之比較) |
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| 2005-10 |
個人與組織適配之客觀回饋與主觀知覺對網路求職者組織吸引力之影響 |
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| 2005-06 |
優質世界公民通識教育計畫分項計畫五--校際合作四年總成果報告 |
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| 2005-05 |
人事心理學的發展與前瞻 |
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| 2005-04 |
遠距教學在台灣高等教育之應用 |
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| 2004-09 |
個人-職務契合度與個人-組織契合度對網路求職者求職意願之影響 |
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| 2004-09 |
個人-職務契合度與個人-組織契合度對網路求職者求職意願之影響 |
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| 2004-09 |
遠距教學與心理學 |
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| 2004-09 |
遠距教學與心理學 |
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| 2004-09 |
受助者負債感之內涵與其前因後果之探討--以組織內的受助事件為例 |
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| 2004-09 |
受助者負債感之內涵與其前因後果之探討--以組織內的受助事件為例 |
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| 2004-09 |
網路問卷與傳統紙筆問卷的調查結果比較：以領導行為研究為例 |
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| 2004-09 |
網路問卷與傳統紙筆問卷的調查結果比較：以領導行為研究為例 |
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| 2004-09 |
在電腦網路施測情境中，促發、警告、時間限制對降低社會期許之效果 |
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| 2004-09 |
319槍擊事件影響大學生投票意願與行為之網路調查研究 |
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| 2004-06 |
全人生涯開展課程素描 |
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| 2004-06 |
全人生涯開展課程素描 |
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| 2002-11 |
網路應徵者填寫測驗的作假行為：情境因素與測驗類型的影響 |
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| 2002-09 |
自評式績效考核中的自謙傾向--評估目的、評估方式及個人傳統性之影響 |
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| 2002-09 |
管理者職級、企業組織性質對部屬知覺主管威權領導行為的影響 |
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| 2002-09 |
自評式績效考核中的自謙傾向--評估目的、評估方式及個人傳統性之影響 |
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