Browsing by Author 劉梅君


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1-Aug-2022三級警戒期間公務機關應變措施對公務人員工作生活平衡影響之研究劉賢庭; Liu, Hsien-Ting
1-Aug-2022下班主管Line不停:離線權對於員工職家衝突、情緒耗竭和離職傾向之影響陳弘軒; Chen, Hong-Hsuan
19-Sep-2009中國上海男男性工作者之研究丁明豪; Ting. Ming-hao
12-Feb-2019中國互聯網產業人力資源管理者的勞動過程初探譚卓睿; Tan, Zhuo-Rui
15-Apr-2016中國大陸農村勞動力流動與勞動力市場的形成鄭怡雯; Cheng, Yi-Wen
1-Aug-2022中國大陸農村女性低質量就業問題研究劉怡聰; Liu, Yi-Cong
1-Sep-2023主管領導風格對工作滿意度和勞資關係影響之探討-以補教業為例林献桀; LIN, SHIAN-JIE
2-Sep-2022人權與工作權: 以國際勞工組織之核心國際勞動標準為研究重心陳韋蓁; Chen, Wei-Chen
29-Mar-2022他山之石:財團法人醫院的社會公益責任與稅法要求資訊公開透明的關係劉梅君; Liu, Mei-Chun
5-Oct-2020企業人力管理策略與勞工勞動意識之辯證關係的初探劉梅君; Liu, Mei-Chun; 黃仁志
1-Feb-2023企業社會責任探討:從國際規範到社會實踐——以臺灣食品業為例洪銘燦; Hung, Ming-Tsan
7-Aug-2019企業社會責任活動對企業長期財務指標的影響林佳欣; Lin, Chia-Hsin
31-Mar-2016企業經營管理機制對勞動者影響之研究-以連鎖便利商店業為例楊東麒
9-Mar-2023便利商店店員的勞動過程與情緒勞動研究顏雅婷; Yan, Ya-Ting
3-Feb-2015保險「飽」了沒?商業年金保險在我國老年經濟安全體系中可扮演的角色與功能鄭為謙; Cheng, Wei Chien
19-Sep-2009個別勞工利益與工會集體行動的辯證:以華隆頭份廠的個案為例柳琬玲; Liu, Wan-Ling
16-Dec-2008全球化與藍色條款:困境與解困劉梅君
10-Jul-2010「兩性工作平等」與「母性保護」:立法意義、釋疑與理論淺析劉梅君
2-Dec-2008「兩性工作平等法」與「母性保護」--立法之意義、釋疑及理論淺談劉梅君
2-Dec-2008「兩性工作平等法」與「母性保護」之關聯--淺談「育嬰假」、「家庭照顧假」等「促進工作平等」措施的立法理由劉梅君